В этой статье кратко расскажу о:
- ЗАЧЕМ подводить итоги
- КАК подводить итоги
Начнем с «ЗАЧЕМ». Я считаю, что это важнейший этап для роста. Мы не можем совершенствоваться в том процессе, в котором не понимаем что происходит, что работает, а что нет. Человек развивается через рефлексию, то есть анализ того что произошло и как теперь это повлияет на будущее.
Вы знали что процесс создания нового сорта яблок требует 20 лет? И каждый год селекционеры анализируют результаты проекта, что получилось, какие характеристики есть и получившихся фруктов, выбирают те, которые соответствуют их критериям, отбирают лучшие плоды и продолжают выращивать именно их. Невероятно интересно, и что самое важное - без подведения итогов и анализа ни один сорт новых фруктов не был бы создан!
Поэтому если вы хотите роста и движения вперед - подведение итогов это обязательный процесс.
Вы знали что процесс создания нового сорта яблок требует 20 лет? И каждый год селекционеры анализируют результаты проекта, что получилось, какие характеристики есть и получившихся фруктов, выбирают те, которые соответствуют их критериям, отбирают лучшие плоды и продолжают выращивать именно их. Невероятно интересно, и что самое важное - без подведения итогов и анализа ни один сорт новых фруктов не был бы создан!
Поэтому если вы хотите роста и движения вперед - подведение итогов это обязательный процесс.
Какие могут возникнуть сложности?
- обесценивание результатов. Когда хотели одного (или неосознанно хотели), а получилось другое. Или когда есть привычка обесценивать - если не заработан миллион, то все остальные промежуточные результаты не важны. Когда есть или черное или белое, а оттенков серого нет. А ведь из серого можно очень много информации достать!
- поверхностное подведение итогов. Для больших проектов может понадобиться несколько часов (или дней! в зависимости от глубины анализа), а мы можем этому уделить только 10 минут. Много важных данных может из-за этого потеряться.
- подведение итогов ради подведения, а не для развития. Сведения, которые вы получили можно использовать с умом для дальнейшего роста, а можно выкинуть и потерять ценные данные.
Как подвести итоги проекта или года таким образом, чтобы достать максимум пользы для будущего?
Итоги можно подводить одному, можно вместе с партнером или с командой.
А если вам нужна помощь в этом - записывайтесь на встречу по этой ссылке https://2meetup.in/sviridova-daria/podvedenie-itogov! До встречи и успешного вам подведения итогов!
А в ближайшее время на сайте появится еще одна статья - как спланировать год. Следите за обновлениями!
- описывайте факты
- просмотрите все материалы (фотографии, выписки из банка, переписки, гугл календарь, ежедневник, отчеты, акты), потому что иначе факты теряются среди рутины и мы их легко забываем
- весь 2023 год я вела дневник результатов, в который записывала ВСЕ результаты за год. Когда в декабре я подводила итоги, то увидела ошеломляющие цифры и успехи, о которых бы забыла за весь период 2023 года! Теперь я буду так делать всегда! (а особенно эта практика хороша для тех, кто обесценивает свои результаты)
- задайте себе вопрос - какие действия принесли эти результаты? Какие процессы помогали вам прийти туда, где вы есть сейчас?
- что удалось сделать, а что нет? В чем причины? Анализируйте и успехи и сложности.
- если вы подводите итоги года, то пройдитесь вниманием по всем сферам жизни, которые важны для вас - доход, бизнес, работа, отношения, семья, друзья, здоровье, отдых, спорт, саморазвитие, хобби, путешествия, ...
- какой опыт вы можете взять из этого года/проекта? Что надо оставить в прошлом, а что нужно масштабировать?
- какие обстоятельства вы не учли и они повлияли на результат? Как вы учтете их в дальнейшем?
Итоги можно подводить одному, можно вместе с партнером или с командой.
А если вам нужна помощь в этом - записывайтесь на встречу по этой ссылке https://2meetup.in/sviridova-daria/podvedenie-itogov! До встречи и успешного вам подведения итогов!
А в ближайшее время на сайте появится еще одна статья - как спланировать год. Следите за обновлениями!